人力中介公司注册条件是什么？

随着社会的发展，一些发展对比大的企业为了节俭招聘人才成本，及在招聘人才上消费太多时间及金钱，会直接外包给专业人力中介公司，因此增进了劳务派遣公司及猎头公司，迅速发展。且前景一片光亮，那么成立人力中介公司需要什么条件呢？接下来小编整了相关的知识为您解答。

人力中介公司注册条件

1、应该是独立机构，专门从事职业中介等职业介绍类业务。

2、法定代表人和主要负责人应有3年以上劳动听事工作阅历，主要负责人和工作人员应该具有高中以上文化水平，经过专业培训，并取得相应的专业资历。

3、开展职业介绍业务活动的场合应该具备以下条件：

（1）办公及经营场合的房屋应是商业用房；

（2）办公及经营场合的建筑面积不低于50平方米；

（3）办公及经营场合如是租赁的，租赁合同期在一年以上。

4、取得营利性职业介绍许可还应该符合以下条件：

（1）公司或者非公司法人应该有5名以上的职业介绍经纪人；

（2）合伙企业应该有2名以上的职业介绍经纪人；

（3）个人独资企业应该有1名以上的职业介绍经纪人。

5、有健全可行的工作规范。

6、法律、法规规定的其他条件。

人力中介公司注册过程

1、查名

2、人力资源服务许可证申报；

3、审核：资料审核和实地审核；

4、审批：在15个工作日内回复申请人。

5、办理营业执照、机构代码证、税务登记证（三证合一）

6、办理公司基本账户

7、核税

人力中介公司注册所需材料

1，申请书、《上海市设立内资人中介服务机构申请表》；

2，工商行政管理部]核发的《企业名称核准通知书》

3，机构负责人的简历、身份证；

4，五名.工作人员基本情形（职业资历证书、劳动合同及单位缴纳社保证明）；

5，房产应用证明（提供50平方米以上商务用房房产证或租赁合同及房产证）；

6，工作设备（型号、数量）情形；

7，验资报告（兼营机构需提交上一年的财务报表）；

8，工作规范和章程；

9，其它规定提交的资料！

人力中介公司注册经营规模

1、人力资源服务：提供招聘、人才咨询、培训、员工管理等人力资源服务。

2、人才派遣：为客户提供临时工、兼职人员或合同工等人力资源。

3、猎头服务：为客户寻找和筛选高级管理人员或特定专业人才。

4、劳务派遣：为客户提供劳动力，涉及工资支付、社会保险等方面。

5、岗位介绍：为求职者提供就业机遇和职位推荐。

6、培训和发展：提供培训和职业发展计划，帮助求职者提高技巧和职业竞争力。

7、薪酬管理：提供薪资制订、福利待遇设计和绩效评估等服务。

8、HR咨询：提供人力资源管理方面的咨询和建议。

以上就是小编为大家整理的关于人力中介公司注册条件相关的内容介绍，详细大家通过以上知识都已经有了大致的了解，希望能通过以上文章对您有所帮助。